Planner ESG
A sua estratégia de ESG planejada diariamente
O Planner ESG oferece mais de 200 datas que podem, e devem, ser trabalhadas, tendo por base estratégias bem estruturadas, desenvolvidas a partir de um
planejamento cuidadoso, da organização e da definição de projetos, eventos e programações.
Esperamos que você e sua empresa façam bom proveito dessa valiosa ferramenta!
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O que é o planner?
O Planner ESG foi pensado, criado e desenvolvido por uma equipe multidisciplinar como uma ferramenta estratégica para oferecer suporte às empresas e organizações ao longo de todo o ano. A base é um calendário completo, que contempla as principais datas relacionadas a diversidade de gênero, diversidade sexual, pessoas com deficiência, contexto social e à diversidade em geral, incluindo cultura, corpos, fluxos migratórios, meio ambiente, liberdade religiosa, direitos humanos, fatores etários e justiça social.
Selecione, a partir da estratégia de ESG da sua organização ou da sua atividade profissional, quais categorias você quer priorizar e desenvolver ações ao longo do ano e identifique em quais meses elas estão destacadas. Dessa forma, será possível manter o tema em evidência ao longo de todo o ano.
Para quem é o planner?
Para empresas
Que possuem preocupações sociais e ambientais
Gestores
Que desejam criar estratégias e implementar ações de ESG nas organizações
Profissionais
Profissionais atentos à relevância da inclusão de temas sociais e ambientais no dia a dia pessoal e profissional
Para área de comunicação
Sinaliza, ao logo do ano, datas marcantes relacionadas a meio
ambiente, diversidade, direitos humanos e justiça social, e com isso facilita a operação diária dos diferentes pilares do ESG
Idealizadores
Renata Machado Nunes
Administradora pela UERJ com Mestrado em Administração de Empresas pela PUC-Rio. Coach certificada pela Neuroleadership Group. Palestrante, empreendedora e professora universitária e dePós-Graduação. Fundadora da Alquimia Encontros Transformadores.
Pesquisadora nas áreas de Diversidade, Comunicação Não-Violenta, Carreira, Gestão de Pessoas e Inteligência Emocional. Na Escola de Negócios da PUC-Rio (IAG) coordena: o curso de Diversidade e Inclusão na Prática das
Organizações, o Centro de Carreira, a área de Parcerias e a Comunicação Institucional; é Professora de Gestão de
Pessoas da Graduação e do MBA em ESG Management. Na UERJ, é professora do MBA em Gestão Estratégica de Pessoas e do curso de Extensão em Comunicação Não-Violenta. Desenvolveu longa carreira corporativa na área de RH.
Márcio Martins
É jornalista, com especialização em Marketing e atuação em empresas brasileiras e estrangeiras, agências de relações públicas e grandes jornais. Professor universitário e palestrante em temas ligados à Comunicação e Marketing, Márcio é consultor associado ao Centro Brasil no Clima, cofundador do Movimento Árvores pelo Clima e conselheiro do Instituto Brasileiro de Biodiversidade. Diretor da Trevo Soluções em Comunicação, Márcio está à frente de uma unidade de negócios, lançada em 2021, que responde por projetos e ações de Diversidade e Inclusão. O portfólio de trabalhos para o terceiro setor inclui a Fundação OndAzul, o Parlaíndio Brasil, o Instituto JCA, o Banco da Providência, o Child FundBrasil e o BrBio, entre outros.
Débora Bravo
É jornalista pela Universidade Federal de Viçosa (UFV), com MBA em Marketing, na Fundação Getúlio Vargas (FGV). Tem seis anos de experiência com marketing, organização de eventos, comunicação interna e, atualmente, com eventos online. Nos últimos anos tem se dedicado a vivenciar a comunicação não-violenta no meio organizacional. Interessada nas relações humanas, estuda e pesquisa a comunicação não-violenta. Atualmente, está no curso de Diversidade e Inclusão na Prática das Organizações, na PUC-Rio. Fora do campo profissional se dedica há mais de 10 anos ao voluntariado, tendo atuado em diversas ONGs no Rio de Janeiro, dentre elas Sonhar Acordado, Projeto Sempre Criança, Projeto RUAS, Mulheres do Sul Global e Favela Brass.
